全球第一CEO杰克·韦尔奇的8条领导力准则
在你成为领导者以前,成功只同自己的成长有关。
当你成为领导者以后,成功都同别人的成长有关。
准则1:
坚持不懈地提升自己的团队,把同员工的每一次会面都作为评估、指导和帮助他们树立自信心的机会。
准则2:
让员工不但要怀有梦想,而且还要拥抱梦想、实践梦想
准则3:
深入员工中间,向他们传递积极的活力和乐观精神。
准则4:
以坦诚精神、透明度和声望,建立别人对自己的信赖感。
准则5:
有勇气,敢于做出不受欢迎的决定、说出得罪人的话。
准则6:
以好奇心,甚至怀疑精神来监督和推进业务,要保证自己提出的问题能激发员工的实际行动。
准则7:
勇于承担风险、勤奋学习、成为表率。
准则8:
学会庆祝。
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