133个培训游戏集锦：预想中的顾虑
形式：以小组讨论形式完成
类型：破冰船
时间：10-20分钟
材料：墙表或记事纸
场地：教室
活动目的
允许学员表达，相互了解，并减少他们对本次培训原有的误解。
操作程序
在一些研讨会或项目组中，当成员来自不同的地理区域，他们可能对预期的计划知之甚少，可能相互之间并不了解，或者不清楚他们所应当扮演的角色是怎样的。因而，建立一个论坛以鼓励他们交换对本次活动的期望，是非常需要的。
1.将成员分成若干小组，每组4-6人，让每组选择一个记录本(讲师要提供墙表或记事纸)，请他们迅速回答今天(今晚)你来到这里之前，有一些什么样的顾虑、担忧或期望?
2.在一个较短的信息收集阶段之后，请各组的报告人员将清单展示给全体成员。
3.这些意见为讲师提供了最佳机会来了解学员的需求，从而使讲师在以后的课程中加以强化。同时通过利用学员提供的信息，来向他们保证本次研讨会将涉及(或不涉及)他们的顾虑。
有关讨论
每组各表达了哪些担忧/顾虑/意见?
可事先给出例子：
我是不是所有人中最年轻的/最老的?
在我出席的第一次专业研讨会上，我能否表现出色?
我想他们每个人都比我有经验。
他们会不会穿着比我严肃随意?
会不会每个人都用专用的缩写或术语说话?
我在这次活动中能得到些什么呢?
作为讲师，我们应当如何减弱这些顾虑?(如：解释穿着标准，定义所有用到的术语，多向学员提问等等)
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