在留学生的咨询中,有一部分是毕业后在国外工作过一段时间,然后再回国内发展的。



我遇到这样一位客户。



这个女孩回国后不久就来到咨询室寻求职业帮助。



客户在加拿大留学,专业为会计和商业管理,毕业后在加拿大的中方签证办理单位工作,应该说在留学生中还是不错的 :一毕业就有一份在加拿大的中方企业单位的工作,还是很让人羡慕的。



不过她只做了一年的时间,就回国了。



为了这次咨询,她特意从老家赶过来。



咨询开始,她就提出了为什么回国这个话题-她对此也正难受呢!



我想回来希望报效祖国-这个话从一个女孩口中说出来,我还是有点惊讶,不过能感受到这个女孩很真。



---也有点理想主义,这并不是贬义词,也不是褒义词,只是表达这个女孩想的比较多,没有很多人的那种现实。



那准备如何报效呢?我忍不住追问。



哎,现在连我自己都不知道适合做什么,还谈得什么报效。归根结底还是没有自己的职业定位和规划。



做这个决定父母支持吗?



妈妈不支持,现在还为这个事情在家生气呢!



母亲不支持,而她回国后连自己找什么样的工作也不知道。家里的敌对氛围也越来越浓,寻求专业帮助也迫在眉睫



可是到底是什么毅然让她决定离开那个工作呢。



我觉得不适合我吧。每天工作重复单调,而且客户对待我们也不尊重。



她的工作主要是为客户办理签证。本来会计专业毕业,进公司后要做的杂事有很多。



时间长了,意义感找不到了。



刚工作不久,从学生到职场人士的转变本来就需要一个过程,这中间也非常容易出现适应不了而出现辞职的情况。客户的描述有一部分这方面的原因。



那接下来我们的咨询 重点放在职业定位上-到底什么样的工作适合客户,在哪个行业的哪个职位可以实现,以后又如何发展呢?



在自我探索时,谈到父母,她说自己感到非常大的压力,尤其来自母亲。



-另外一个强势、能干的母亲。



我忽然发现如果有一个女孩对自己要求非常高,内在压力很大,极大可能她的背后有一个高期待的、强势的母亲。曾经有个女孩还咨询,她说她的梦想是在职业上赶超母亲。



母亲做高管,对我要求高,我的压力很大。



而这个影响也直接体现在她的职业选择上: 她填写的第一个理想职业就是职业经理人,原因是受到家庭的影响。也许那小小的签证办理员让她看不到这样的希望,她希望有更好的平台去承接她的梦想。



通过探索,我们总结出她的一些个性特点



1、 内向,独立性强,对快速变化需要一定的适应时间;



2、 敏感,能较好察觉他人的情感变化,但有时也会多疑多虑;



3、 做事计划性强,行动力和执行力较好;



4、 受家庭和社会价值观的影响,对自己的要求较高,内在压力大,个人还不能较好调整和释放压力;



5、 具有较好的解决问题能力



同时也把适合她的工作要素提炼出来的:



1. 与人沟通的,具有较强掌控力的;



2. 具有一定的创新,能够带来个人成长的;



3. 提供无形服务帮助他人的;



4. 符合自己价值观的。



这个客户,对符合自己价值观的事会奋不顾身地去做,比如这次回国报效祖国的情节,但对于不符合自己价值观的,自己也很难强迫自己做,比如觉得自己之前的这份工作。



因为她喜欢创新,喜欢与人沟通,所以会计及其相关工作我们也不做探索。虽然学的是这个专业,但和本人工作要素差别较远,也就勿入了。



我们探讨出以下个方向。



一个是走销售路径:



可以选择外贸企业,或者英语培训机构,管理咨询机构,留学咨询机构从事销售工作,能较好地利用自己的英语语言优势,同时销售类职位能使客户快速晋身到企业的中层管理,实现客户全面型的管理甚至创业。



这种销售是一种顾问式的销售。



二是走市场营销路线:



选择英语培训机构或者咨询行业的或者外企的市场营销部门,从基础的市场策划助理或者策划专员做起,逐步做到市场营销总监。



三是走咨询路线: 客户硕士毕业,进入咨询公司也是很不错的。咨询公司可以选择管理咨询中的战略方面、或者市场营销的咨询,从助理咨询顾问切入,做得咨询顾问和项目经理,最后到项目总监或者总经理,这条路也是可以创业的。



这三个路径是比较开放的,客户表示都想尝试。她还没经过职业探索,一头扎进签证办理的事务性工作中,那个尝试的小火花根本没来得及燃烧,还在心头蠢蠢欲动呢。



我也分析指出,做销售这条路径可能是自己能达到父母期待的,这是快速进入到高管的,但是不是客户自己希望的很难说,这需要探索。



人没有经历过,很难说自己真正想要什么。



出国留学,并在国外工作一年的时间,不谈自己学习的专业知识和掌握的职场技能,就说视野、语言能力、解决问题能力也都算是一种财富和软性技能,这些都可以迁移到其他工作中。所以工作不久,你身上最重要的不是你学习的,你会使用的技能,而是你是谁。



这些年留学生纷纷归国,也和国内的就业环境以及薪资、职业机会有很大的关系。很多留在国外发达国家的留学生,可能10年也还在同一个职位。但在今天的中国,10年,一个职场菜鸟已经走得很远啦!



选择在国内和国外发展,没有好坏之分, 关键是要知道自己的方向,没有方向,还是会迷路。


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